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사람을 뽑는 일은 참 어렵다.

어떤 사람을 뽑는게 장차 회사를 위해서 좋은 일이 될지... 상당히 고민스럽다.

그러나 분명한 건 성격을 보고, 가능성을 보고, 실력을 보고...

이런 식이 되어야 할 것으로 생각한다.

기술은 나날이 향상되어가고...

따라서, 프로그래머라는게 당장의 지식보다는, 문제 해결 능력이 중요할테니 말이다.

아무튼 어떤 사람들을 뽑아야 할지 궁금하다.